Wir helfen Unternehmern zu verstehen, womit sie Geld verdienen und womit nicht.

IHRE ERSTEN SCHRITTE

Lernen Sie uns kennen und buchen Sie hier einen kostenlosen Termin.

In einem persönlichen Termin schauen wir uns Ihre individuelle Situation an und entwickeln zusammen erste Lösungswege.

Sie erhalten von uns einen Plan mit klaren nächsten Schritten und können dann entscheiden, ob Sie mit uns zusammen diese Schritte in Angriff nehmen.

Weil uns Menschen am Herzen liegen, bestimmen

Wertschätzung

Hoffnung

Vertrauen

unsere Arbeit.

In Ihrem individuellen Veränderungsprozess ist Schroeder Impact Ihr Partner.
Seit 2010 sind wir Spezialisten in unserem Bereich und durften bereits über 180 Unternehmen aus über 50 verschiedenen Branchen begleiten.

WAS WIR MACHEN

Impact Partnership

"Wir investieren uns in unsere Kunden - mit unseren Teams, unserem Know-How und unseren regionalen wie auch internationalen Netzwerken. Für uns geht es um eine enge Beziehung mit unseren Kunden. Es geht uns nicht nur um einen Auftrag, sondern es geht uns um eine Partnerschaft. Wir haben Schroeder Impact vor zehn Jahren gegründet, weil uns Menschen am Herzen liegen. Und weil wir mit dem was wir gut können anderen helfen wollen weiter zu kommen. Aus diesem Grund bilden Wertschätzung, Hoffnung und Vertrauen die Art und Weise wie wir arbeiten. Neue Wege zu finden und Menschen zu ermutigen, diese gemeinsam zu gehen - dafür stehen wir morgens auf."

Benjamin Schröder

"Der Wegbereiter"

"Wenn wir von investieren reden, dann bedeutet das für uns andere groß zu machen, die andere groß machen. Es geht uns dabei um Wachstum in Fähigkeiten und Möglichkeiten. Wir lieben es unser Wissen und unsere Ressourcen zu teilen, um Menschen zu befähigen und zu entwickeln - fachlich und menschlich. Dies betrifft alle Bereiche in denen wir uns auskennen. In Zahlen, Strategien, Team- oder Leadership-Themen. Die Menschen in den Unternehmen unserer Kunden größer zu machen bringt unseren Kunden den größten Mehrwert, da es ihre eigenen Strukturen nachhaltig stärkt."

Nicolai Schröder

"Der Koordinator"

Impact Wheel

Bei allem was wir machen gehen wir ganzheitlich vor. Über die Jahre haben wir dazu ein Konzept entwickelt - das Impact Wheel. Im Zentrum steht die Unternehmerin oder der Unternehmer. Diese oder dieser definiert die D.N.A. des Unternehmens, bestehend aus einer klaren Mission, gelebten Werten und einer motivierenden Vision. Diese D.N.A. bildet das Fundament für alle Entscheidungen mit Blick auf Strategien, Finanzen und Teams. Bei allen Entscheidungsprozessen halten wir immer alle diese Dimensionen im Blick und unterstützen unsere Kunden bei allen neuen Schritten in diesen Bereichen. Manchmal nur in einem, manchmal auch in allen Bereichen - je nach Wunsch unseres Kunden und oft auch je nach Unternehmensphase.

D.N.A.

In diesem Bereich geht es um zentrale Leadership-Themen. Warum bin ich mit meinem Unternehmen unterwegs, was ist unsere Mission? Wie gehen wir die Dinge an – auf welche Art und Weise, was sind unsere Werte? Wo wollen wir hin – welche Insel wollen wir erreichen, was wollen wir schaffen und wofür wollen wir stehen? Mit klaren und einfachen Antworten auf diese Fragen wird Führung erst wirklich möglich.

Kurz gesagt – wer sind wir und wo wollen wir hin?

STRATEGY

Wie leite ich aus einer Vision konkrete Maßnahmen ab, die ich in einem Jahr, in einem Monat, in einer Woche und die ich heute tue – die mich möglichst geradewegs dahin bringen wo ich hin will? Wie sieht mein Business Modell aus? Wie sieht meine Value Proposition aus? Was ist meine Brand und Sales Story? Wie baue ich meinen Vertrieb auf? Wie gestalte ich mein Marketing?

Kurz gesagt – wie schaffen wir es relevante Probleme zu lösen, diese Lösung den richtigen Leuten bekannt zu machen, zu verkaufen und damit Geld zu verdienen?

FINANCE

Womit verdienen wir Geld und womit nicht, damit mehr übrig bleibt? Welche intelligenten Tools gibt es zur Steuerung unserer Finanzen? Wie finanzieren wir uns sinnvoll mit Eigen- und Fremdkapital und woher bekommen wir eine Finanzierung? Wie schaffen wir es unsere Performance zu verbessern und Gewinne sowie Cashflow nachhaltig zu steigern?

Kurz gesagt – wie rechnet sich alles, wie halten wir alles einfach und schnell im Blick, wie steigern wir unsere liquiden Mittel?

TEAMS

Welche Leute brauchen wir und wie begeistern wir diese für uns? Wie bauen wir Teams die Spaß bei der Arbeit haben, perfekt hamonieren und optimale Ergebnisse erreichen? Wie bauen wir Strukturen und eine Kultur die auf individuelle Stärken abgestimmt ist? Wie helfen wir unseren Mitarbeitern ihre Potentiale bestmöglich zu entwickeln und zu entfalten? Wie integrieren wir moderne und agile Arbeitsmethodiken? Wie führen wir und wie entwickeln wahre Leader?

Kurz gesagt – wie bauen wir funktionierende Teams, die positiv nach vorne denken und ihre Ziele erreichen?